Siirry sisältöön

REKRYTOINTIPALVELUT YRITYKSILLE

Rekrytointi, joka löytää oikean osaajan

Autamme yrityksiä löytämään sopivat työntekijät, asiantuntijat, esihenkilöt ja johtajat. Selkeä prosessi säästää aikaa ja pienentää virherekrytoinnin riskiä.

Rekrytointihaastattelu modernissa toimistossa

MIKSI ULKOISTAA REKRYTOINTI?

Enemmän sopivia hakijoita. Vähemmän hukattua aikaa.

Ammattimaisesti toteutettu rekrytointi vapauttaa yrityksen aikaa, tavoittaa myös passiiviset osaajat ja tukee laadukasta valintaa.

Säästä aikaa

Hoidamme haun, esikarsinnan ja haastattelut sovitussa laajuudessa.

Tavoita osaajat

Yhdistämme työpaikkailmoittelun, verkostot ja suorahakumenetelmät.

Pienennä riskiä

Arvioimme osaamisen, motivaation ja sopivuuden yrityksen toimintakulttuuriin.

SELKEÄ PROSESSI

Näin rekrytointi etenee

Tarvekartoitus

Määrittelemme tehtävän, tavoitteet, osaamisvaatimukset ja aikataulun.

Hakustrategia

Valitsemme kanavat, kohderyhmät ja tarvittaessa suorahaun.

Hakijoiden tavoittaminen

Markkinoimme tehtävää ja lähestymme potentiaalisia osaajia.

Arviointi ja haastattelut

Käsittelemme hakemukset ja haastattelemme vahvimmat ehdokkaat.

Ehdokkaiden esittely

Saat tiiviit yhteenvedot ja suositukset päätöksenteon tueksi.

Valinta ja aloitus

Tuemme valintaa ja varmistamme sujuvan etenemisen työsopimukseen asti.

SUORAHAKU

Tavoita myös passiiviset osaajat

Kaikki parhaat kandidaatit eivät seuraa työpaikkailmoituksia. Suorahaku sopii erityisesti kokeneiden asiantuntijoiden, esihenkilöiden ja johtajien löytämiseen.

  • Joustava toimintamalli
  • Henkilökohtainen palvelu
  • Kaikki toimialat ja yrityskoot

Etsittekö uutta osaajaa?

Keskustellaan tehtävästä, aikataulusta ja sopivasta hakumallista.

Pyydä tarjous

Keskustellaan tilanteestasi

Kerro lyhyesti tarpeestasi, niin palaamme asiaan mahdollisimman pian.

Olen kiinnostunut
Toivottu yhteydenottotapa
Tietosuojasuostumus